“深入基层、深入群众”不是口号运动，也不是操练演习，而是我们必须抱定的一种工作态度和方法。现在急功近利地进入基层的人有很多，在这些人眼中，基层的重要性在于是个人工作的镀金厂，有了响当当的基层工作经验，不仅“加官进爵”有望，而且个人履历的“背脊梁”也会更加硬实。所以他们一上岗，叨念的便是引进外资发展项目，着手的便是改头换面的政绩工程，结果劳民伤财，惹群众非议。

华西村的老书记吴仁保在一次记者会上回答一位年轻的村支书提问为什么会有这么大的成就时对这位村支书反问道：“你当支书当了几年？”对方答：“三年。”吴仁宝哈哈一笑：“你知道我当了多少年的支书吗？48年。”当即，年轻支书涨红了脸。吴仁宝又和蔼地对他说，年轻人想有所作为还是很不错的，我相信你以后到了我这个岁数，一定比我干得出色得多。

所以说，“深入基层、深入群众”首先要抱定的就是长期干下去的决心，只有心无旁骛地坚守本职工作，关注群众的呼声，听取群众的建议，吃透当地的地情民情，才能制定出符合实际、能够长期发展的工作方针，从而步步为营，最后获得真正意义上的政绩：群众的认可。

基层的环境的确艰苦，发展条件也有限，但是这绝不能成为我们急于“远走高飞”的理由，相反，每一个基层工作者都要把“条件艰苦”化作驱动自己工作最强有力的动力，以“改善广大农村面貌、提高广大农民群众的生活水平”为自己最重要的使命，“干一行、爱一行”，真正做到“全心全意为人民服务”，而不能任由一己私欲占去了群众本应在我们心目中所占据的位置。