近年来，中央提出的“落实科学发展观”等一系列重大战略部署，对组工干部综合素质提出了更高要求。如何提高各级党组织统领一方经济社会科学发展的本领，如何选优配强各级领导班子，组工干部责无旁贷，肩负的责任重大。因此，组工干部不仅要有较高的思想政治素质，扎实的政治理论功底，还要加强对市场经济、科技、法律、心理、现代管理等方面知识的学习，广泛涉猎，兼收并蓄，不断优化知识结构，拓宽知识面。

一是加强学习。组工干部通过自学和参加各类培训，不断扩大自身知识面。在加强政治理论学习的同时，还要坚持教育、科技、文化、金融、法律、经济等专业知识的学习。注意融会贯通，使政治理论学习、业务知识学习和专业知识学习相互渗透、相互促进，做到学有所长、学以致用，努力扩大组工干部的知识面，提高组工干部整体素质和工作能力。

二是外派跟班。有计划地选择一些比较优秀的组工干部到省组织部门进行跟班学习，我们已派研究室主任郭述华同志到省组织部跟班。通过跟班学习，可以开阔组工干部眼界，扩大知识面，在实践中培养提高专业知识水平，进而提升组工干部的综合能力。

三是选调干部。从其他部门和单位选调一些政治思想素质较高，专业知识较强的优秀年轻干部，充实到组织部门，以改善组工干部队伍专业知识结构。